Đề 11 – Bài tập, đề thi trắc nghiệm online Quản trị đổi mới trong kinh doanh

Đề 11 – Bài tập, đề thi trắc nghiệm online Quản trị đổi mới trong kinh doanh

Đề 11 – Bài tập, đề thi trắc nghiệm online Quản trị đổi mới trong kinh doanh

Số câu30
Quiz ID12606
Câu 1
1. Đâu là thách thức lớn nhất khi quản lý đổi mới trong các doanh nghiệp lớn, đã có quy mô và cơ cấu tổ chức phức tạp?
Câu 2
2. Đâu là ví dụ về đổi mới mô hình kinh doanh?
Câu 3
3. Trong quản trị đổi mới, 'Văn hóa chấp nhận rủi ro' (Risk-taking Culture) có ý nghĩa như thế nào?
Câu 4
4. Ví dụ nào sau đây thể hiện rõ nhất 'Đổi mới đột phá' (Disruptive Innovation)?
Câu 5
5. Lãnh đạo đóng vai trò như thế nào trong việc thúc đẩy văn hóa đổi mới trong doanh nghiệp?
Câu 6
6. Trong quản trị đổi mới, 'Đổi mới bền vững' (Sustainable Innovation) đề cập đến:
Câu 7
7. Yếu tố nào sau đây KHÔNG thuộc về 'Năng lực đổi mới' (Innovation Capability) của một tổ chức?
Câu 8
8. Trong quản trị đổi mới, 'Thử nghiệm và sai' (Trial and Error) được coi là:
Câu 9
9. Yếu tố nào sau đây KHÔNG phải là thành phần chính của 'Hệ sinh thái đổi mới' (Innovation Ecosystem)?
Câu 10
10. Khái niệm 'Đổi mới có trách nhiệm' (Responsible Innovation) nhấn mạnh điều gì?
Câu 11
11. Công cụ 'Ma trận đổi mới' (Innovation Matrix) thường được sử dụng để:
Câu 12
12. Đâu là một ví dụ về 'Đổi mới quy trình' (Process Innovation)?
Câu 13
13. Loại hình đổi mới nào tập trung vào việc cải thiện các sản phẩm, dịch vụ hoặc quy trình hiện có, làm cho chúng tốt hơn, hiệu quả hơn?
Câu 14
14. Công cụ 'Bản đồ tư duy' (Mind Map) hỗ trợ quá trình đổi mới sáng tạo bằng cách nào?
Câu 15
15. Phương pháp 'Scrum' và 'Agile' thường được áp dụng trong quản lý dự án đổi mới để:
Câu 16
16. Để đo lường 'Văn hóa đổi mới' trong tổ chức, doanh nghiệp có thể sử dụng phương pháp nào?
Câu 17
17. Mô hình 'Đổi mới mở' (Open Innovation) khác biệt với 'Đổi mới đóng' (Closed Innovation) chủ yếu ở điểm nào?
Câu 18
18. Trong bối cảnh toàn cầu hóa, đổi mới sáng tạo giúp doanh nghiệp Việt Nam:
Câu 19
19. Phương pháp 'Tư duy thiết kế' (Design Thinking) đóng vai trò gì trong quá trình đổi mới?
Câu 20
20. KPI (Chỉ số hiệu suất chính) nào sau đây KHÔNG phù hợp để đo lường hiệu quả hoạt động đổi mới của doanh nghiệp?
Câu 21
21. Khái niệm 'Vòng lặp xây dựng-đo lường-học hỏi' (Build-Measure-Learn loop) trong phương pháp 'Lean Startup' nhấn mạnh điều gì trong đổi mới?
Câu 22
22. Công cụ 'Brainstorming' (Động não) được sử dụng trong giai đoạn nào của quy trình đổi mới?
Câu 23
23. Trong bối cảnh cạnh tranh ngày càng gay gắt, tại sao đổi mới sáng tạo trở nên quan trọng hơn bao giờ hết đối với doanh nghiệp?
Câu 24
24. Để thúc đẩy đổi mới sáng tạo, doanh nghiệp nên xây dựng cơ chế khen thưởng và công nhận như thế nào?
Câu 25
25. Khi nào doanh nghiệp nên ưu tiên 'Đổi mới cấp tiến' (Radical Innovation) hơn 'Đổi mới gia tăng' (Incremental Innovation)?
Câu 26
26. Đổi mới sáng tạo trong kinh doanh được định nghĩa rộng nhất là:
Câu 27
27. Đâu là rào cản lớn nhất đối với đổi mới sáng tạo trong các tổ chức?
Câu 28
28. Mô hình 'Vườn ươm doanh nghiệp' (Business Incubator) và 'Trung tâm tăng tốc khởi nghiệp' (Accelerator) hỗ trợ đổi mới sáng tạo như thế nào?
Câu 29
29. Điều gì KHÔNG phải là mục tiêu chính của quản trị đổi mới trong kinh doanh?
Câu 30
30. Đâu là nhược điểm tiềm ẩn của việc quá tập trung vào đổi mới gia tăng?

Để lại một bình luận